El encuentro, organizado por el Departamento de Prevención de Riesgos de la UCN Sede Coquimbo, contó con la participación de destacados expositores y expositoras.
En el marco de Mes del Trabajo Decente, que se conmemora en el mes de octubre, el Departamento de Prevención de Riesgos de la Universidad Católica del Norte Sede Coquimbo desarrolló una Jornada de reflexión sobre seguridad y salud en el trabajo, con enfoque de género, con el objetivo de entregar a la comunidad universitaria un espacio para adquirir conocimientos, y reflexionar sobre las nuevas necesidades de los trabajadores y trabajadoras en materias de seguridad y salud.
El Director de Administración y Finanzas DAF, Sede Coquimbo, José Choque Alarcón, explicó que esta iniciativa se une a otras instancias que se han organizado, y que están enfocadas en la preocupación de la salud integral de la comunidad educativa. “Como dirección estamos preocupados, de manera integral, de varios aspectos que tienen que ver con la salud mental, es decir, abordar la prevención de riesgos desde diferentes puntos de vista. Hemos trabajado en algunas actividades como talleres sobre estrés, el reconocimiento de emociones, entre otras cosas, para entregar herramientas a nuestros funcionarios y funcionarias para que puedan plantearse frente a los problemas. Buscamos que nuestros trabajadores y trabajadoras puedan desarrollarse en forma sana, reconociendo sus emociones y profundizar este tema de buena manera”, enfatizó José Choque.
La jornada contó con la participación del Seremi del Trabajo y Previsión Social, Francisco Brizuela Tapia, quien valoró positivamente la actividad, “quiero felicitar a la Universidad Católica del Norte como también al Instituto de Seguridad Laboral, por esta actividad que es absolutamente necesaria, dado la importancia que tiene en la difusión o la masificación de la Ley Karin”, también agregó el Seremi, “es importante plantear que la normativa, en este caso particularmente la “Ley Karin” representa una oportunidad y un desafío para las distintas instituciones y empresas”.
EXPOSICIONES DE EXPERTOS
Entre los expositores de la jornada destaca el Director de la Escuela de Derecho de la UCN sede de Coquimbo, Dr. Juan Pablo Severín abogado, profesor de Derecho del Trabajo y Doctor en Derecho por la Universidad Complutense de Madrid. El doctor Severín presentó la charla “Actualización del Contexto Legal”, realizando un recorrido por la normativa legal asociadas a la perspectiva de género en los entornos de trabajo actuales, comparando etapas históricas de las distintas normativas, y entregando una explicación detallada de los nuevos aspectos que incorpora la Ley 21.643 o Ley Karin, normativa que busca prevenir y sancionar el acoso y la violencia en el entorno laboral, y que entró en vigencia el día 4 de agosto del presente año.
Además se contó con la participación de Victoria Casanova Daza, experta en Prevención de Riesgos del Instituto de Seguridad Laboral, quien expuso sobre el DS 44 y su impacto en la gestión actual, a través de la charla “Nuevo enfoque de Seguridad y Salud en el Trabajo”.
LEY 21.643 O LEY KARIN
Sobre los contenidos que se expusieron en la jornada, Andrés Vera Oeticker, Director Regional del Instituto de Seguridad Laboral de la Región de Coquimbo, destacó que “los expositores tuvieron la capacidad de poner en contexto lo que significa la violencia en el trabajo, el acoso laboral, el acoso sexual en los espacios laborales y cómo tenemos que ir generando un cambio cultural”. Además, Andrés Vera mencionó algunas estadísticas, “hemos estado observando con detención los resultados estos últimos 5 años en licencias médicas profesionales, y nos hemos dado cuenta de que alrededor del 60 al 67% corresponden a licencias por salud mental. Esto nos demanda, para saber bien lo que está pasando en los espacios laborales, empresas y distintos sectores”.
“ESTA JORNADA NOS AYUDA MUCHO”
Para las y los asistentes a esta jornada, los contenidos fueron de gran utilidad y esclarecedores, especialmente en el ámbito de situaciones de acoso u hostigamiento.
Uno de los asistentes, Richard Pallero Ramírez, Jefe de la Sección de Soportes del Departamento de Informática UCN, dijo que “es bien interesante, porque como decían varios de los expositores, lamentablemente tenemos muchas cosas asimiladas del tiempo pasado, entonces eso ya tenemos que ir erradicando y una de las maneras de erradicarlas es justamente tener estas jornadas. En cuanto a los expositores se complementaron bien y lo explicaron de buena manera, con ejemplos que en realidad hemos visto”.
Mientras que Alejandra Araya Bravo, Jefa del Departamento de Contabilidad y Finanzas, DAF UCN destacó que, “nos lleva a entender de mejor forma cómo tenemos que abordar tanto como trabajadores y jefaturas esta nueva ley. Hay muchas interpretaciones, entonces a veces se puede indicar que alguna situación va por el lado de la Ley Karin, pero otras veces no, entonces puede haber diversas interpretaciones. Creo que esta jornada nos ayuda un poco a conocer cómo enfrentar la Ley y abordarla en los distintos casos”.
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